当前，巡察工作正在有序有力推进。如何确保巡察工作高质量发展，干部作风至关重要。巡察干部改进作风，要在日常工作、生活中做到“五破五立”。

一要突破信心不足思想，树立争先进位意识。信心是成功的第一要素，信心不足就会产生畏惧情绪，导致精神不振、瞻前顾后。面临巡察工作高质量发展，各地想办法、出实招、晒成绩，有你追我赶之态势。在前有标兵、后有追兵的情况下，作为我区巡察干部没有自满的理由，也没有松劲的借口。只有牢固树立紧迫意识，拉高标杆，跳出裕安看裕安，瞄准全市、全省乃至全国，寻找参照系，打造自身品牌，努力做到目标高人一筹、措施先人一步、节奏快人一拍。

二要突破墨守成规思想，树立开拓创新意识。墨守成规，就是不愿意创新、不愿意接受新事物，习惯于旧观念、旧思路、旧方法，这样就会导致原地踏步，甚至倒退。面临新形势，作为巡察干部一定要坚持与时俱进，创新思路、创新举措。巡察工作归根到底就是要落实以人民为中心的发展思想，方向在基层、重点在基层、办法在基层，比如如何提高巡察工作的群众知晓率参与度、如何提高发现问题的精准度、如何扎实做好整改“后半篇”文章等等，这些都需要我们边运用、边总结、边完善。在工作中要用新观念指导新发展，用新办法解决新问题。

三要突破怕担责任思想，树立敢于担当意识。敢于担当是对巡察干部的基本要求，也是一种高尚的敬业精神。怕担责任必然导致撂担子、不作为。巡察干部在工作中，要敢于亮剑、善于亮剑，破解“熟人关、亲友关、人情关”，不怕得罪人，敢于较真碰硬，敢于唱黑脸，敢于讲真话，敢于讲实话。巡察干部要在敢于担当上坚持更高标准和更高要求，要让敢于担当始终成为巡察干部的鲜明特征。

四要突破做少说多思想，树立“干”字当头意识。干，是实现一切目标的基本前提。当前，巡察工作情况复杂，政策性、专业性强，这就要求我们巡察干部日常要坚持学习，工作要勇于实践。同时，巡察工作还有许多方面需要探索，我们只有结合实际，认真思考，听对音、号准脉，方能巡出实情、察出病根、开出良方；只有以实干的精神、踏实的工作态度，与时俱进破解难题，才能在苦干中开拓新局面。

五要突破失之于宽思想，树立廉洁自律意识。廉洁自律应从“小节”做起，我们决不能以小节毛病“多少有一点”来放纵自己。巡察干部代表党的形象，必须做到纪律过硬。要把党的纪律放在首位，形成习惯，从内心深处敬畏党纪国法，不该去的坚决不去，不该要的坚决不要，不该说的坚决不说，不该做的坚决不做，坚持做到打铁必须自身硬，凝聚干事创业正能量，成为让党放心、让群众信赖的忠诚卫士，为推进巡察工作高质量发展贡献力量。