自协作区挂牌成立以来，裕安区第二纪检监察协作区聚焦日常监督、审查调查、廉政教育等工作，坚持“四步走”，推动协作区功能进一步增强、作用进一步凸显，持续推进协作区制度化规范化建设。

 一、纵横贯通,延伸监督触角。一方面发挥协作区靠前监督的优势，以督查为载体、以促进整改为目的，重点围绕各级党组织学习宣传贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神、上级重大决策部署、疫情防控、作风建设、小微权力“监督一点通”平台建设、人居环境整治专项行动、安全生产等方面以室地联动、室组地联动等方式指导或联合开展监督检查65次，发现问题 229 个，全部督促整改到位；另一方面结合重大节假日，协作区分别以乡镇交叉互查方式和室地联动的方式开展专项监督检查3次，发现问题 25 条，全部督促整改到位；此外还紧盯协作区内乡镇及村（居）党组织巡察整改工作，通过审核整改方案、现场检查等方式，重点检查是否存在履行“两个责任”不力、消极整改、“新官不理旧账”等不严不实问题，督促被巡察单位把改责任扛在肩上、记在心上、落在行动上，推动问题整改落实到位。

二、靠前把关，提升办案实效。利用周小结、月例会，对区纪委监委交办的问题线索、协作区联系乡镇纪检监察机构提请办理的问题线索进行分析研判,提出办理意见。对影响较大的疑难、复杂案件，提级办理或联合、交叉办案。今年以来，协作区指定交办一起长期越级访、重复访案件，移交一起开除党籍的申诉案件，统筹协作区力量联合核查2件问题线索。截至目前，协作区4个乡镇累积处置问题线索 25 条，第一种形态处理 28人，立案审查3人，纳入协作区联合办理问题线索7件，已完成初核2件，立案审查3人。

三、以点带面，促进教育质量。为切实履行廉政教育职能，注重“一把钥匙开好一把锁”，精准做好镇村两级干部的警示教育，通过“纪法宣讲”、案例通报、观看廉政教育片等活动。引导辖区内镇村干部知敬畏、明纪法、存戒惧、守底线，为乡村振兴注入“廉动力”。结合区委对乡镇党委巡察工作，探索巡纪联动，开展强化规矩意识增强为民服务宣讲。为推动村级监督能力，开展村级“三员”相关知识纪法宣讲。截至目前，协作区内累积开展廉政教育 56 次，受教育党员干部 2566 人次。

四、精准施策，增强培训效果。第二协作区工作人员多为纪检监察工作的新兵，发挥协作区平台优势，以“三个会”发挥“传帮带”作用，“手把手”“点对点”的教方法、传经验、强本领。一是学习会，及时传达省、市、区纪委监委关于审查调查工作有关要求，督促依规依纪依法开展工作。二是调度会，结合区纪委监委各部室工作通报或提示，针对各乡镇纪委工作中的薄弱环节加强培训和指导，掌握工作动态，调度任务进程，确保线索、案件查办上下联动顺畅。三是分析会，根据工作需要，开展各乡镇问题线索排查分析会，分析已办结案件，剖析存在的问题、总结办案经验，会上要求每位同志发言，集思广益研判商定工作方案，推动工作开展。

下一步，第二纪检监察协作区将紧盯制度化规范化建设的要求，坚持问题导向，强弱项补短板，多措并举确保协作区工作从有形到有效，从有效到长效，真正发挥基层监督‘前哨’作用。