为深化派驻监督改革，提升“室组”协作质效，推动纪律监督、监察监督与派驻监督贯通融合，11月18日，裕安区纪委监委召开会议，专题听取各纪检监察协作组“室组”协作工作开展情况，研究部署“室组”协作工作。区委常委、区纪委书记、区监委主任王平主持会议。区纪委监委领导班子成员，各纪检监察室和派驻纪检监察组负责人参加了会议。

会上传达学习了《安徽省纪委监委派驻机构重要情况报告办法（试行）》文件精神，通报了派驻机构9月至10月积分考核情况。六个纪检监察协作组分别汇报了“室组”协作工作开展情况。

     会议认为，今年以来，六个纪检监察协作组按照区纪委监委深化改革有关要求，推进“室组”协作，工作有特点、有靓点，取得了阶段性的成效，下一步要继续校准方向、持续用力，从四个方面具体推动“室组”协作工作。一是思想认识要再提高。“室组”联动既是贯彻上级工作部署的要求，也是持续深化派驻机构改革的需要，更是强化派驻队伍建设的需要。二是协作任务要再聚焦。聚焦日常监督，及时发现、报告廉政风险点，精准发现问题，提升监督质效；聚焦审查调查，加强协作组力量整合、协作办案，提高派驻机构执纪执法业务水平；聚焦廉政教育，结合中心业务工作送纪法下基层，开展理论宣讲、警示教育等活动，并实现每年对所联系单位全覆盖。三是工作机制要再建牢。建立定期会商机制，及时会商解决重要事项和重要情况；建立定期报告制度，适时出台派驻机构报告办法；巩固定期考核评价机制，不断修改完善积分制考核办法，加强对协作组工作考核通报。四是短板弱项要再补好。直面人员少、链条短、能力弱等短板，整合力量、对标补齐、破解难题，进一步提升规范化水平，充分发挥协作组的协作效能。