“你们村6月份报销的办公用品中有一张票据没有人签字也没有相关附件，是什么情况.....”近日，狮子岗乡纪委抽调部分村级“三员”共同配合，对各村财务情况开展监督检查。

    突出“新”，探索监督新模式。为进一步发挥村级“三员”作用，乡纪委有效整合村级监督力量，积极抽调专业素质高的“三员”配合乡纪委共同参与监督检查，在实战提高监督本领。截止目前，乡纪委抽调“三员”针对村级财务、干部在岗在位等领域开展监督检查3次，发现问题6个，督促问题整改6个。

    突出“制”，夯实监督新支撑。乡纪委结合实际情况，研究印发了《狮子岗乡村级“三员”考核暂行办法及相关工作制度》，每月对村级“三员”开展考评赋分工作，以百分制进行量化打分，对排名倒数的村级“三员”及时进行约谈提醒，并纳入年度考核，对工作长期开展不力的村级“三员”进行调整，切实提高“三员”工作积极性。

    突出“常”，确保监督有实效。乡纪委始终坚持“监督常在、形成常态”，着力把监督寓于日常，紧盯重要节点，紧紧围绕干部作风、小微权力运行等方面开展监督检查，对发现的苗头性、倾向性问题及时提醒、督促整改；同时深化以案促改、以案为戒，实现警钟长鸣。今年来，乡纪委结合查处的典型案例，组织召开全乡警示教育大会2次，受教育220人次，形成有效震慑。