强化理论学习，夯实廉洁从政“压舱石”。将落实“第一议题”制度作为每月督查的“必查项”，监督督促驻在单位落实党组会带头学、理论中心组常态学、党支部跟进学、干部个人自学机制，持续跟进学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话精神，不断强化政治理论武装，坚定理想信念。通过上廉政党课、解读新修订的《中国共产党纪律处分条例》、组织参观学习区纪委监委廉政教育园地等方式，引导区农业农村部门党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。今年以来，区农业农村部门开展各类学习教育活动36次，全员参学800余人次。

    强化制度建设，筑牢廉洁从政“防火墙”。注重发挥按制度办事、靠制度管人的重要作用，对标中央八项规定精神，结合机关效能建设，推动驻在单位印发《六安市裕安区农业农村局公职人员经商办企业、兼职取酬管理规定》《关于进一步严格执行上班签到制度的通知》等制度通知4份。同时，结合春节、端午、中秋等重要节点开展廉政教育、作风督查，对机关考勤、请销假、公务接待、公车管理、办公用房面积使用等情况进行明察暗访，持续推进驻在单位作风建设规范化、常态化、长效化。通过列席“三重一大”会议、事前把关等方式，推动驻在单位制发《裕安区农业行政执法案件立案制度》《裕安区农业农村局重大案件集体讨论制度》等制度清单5份，进一步推动提升依法行政能力和水平，把权力关进制度的笼子里。

    强化责任落实，当好廉洁从政“带头人”。通过与主要负责人谈心谈话、听取分管领导情况汇报、现场查阅资料等方式，督促推动驻在单位及时调整全面从严治党工作领导小组成员，制定年度全面从严治党工作要点和工作任务清单，带头落实谈心谈话制度，进一步压紧压实驻在单位落实党风廉政建设主体责任。今年以来，派驻纪检监察组同区农业农村部门班子成员就党风廉政工作开展谈心谈话5人次，围绕党风廉政建设、农村集体“三资”管理突出问题专项整治等工作开展专项督查4次，提出工作建议7条。高度重视区委巡察整改工作，要求驻在单位坚持党组责任上肩、集体研究、“一把手”亲自抓，切实扛稳扛牢巡察整改工作主体责任。截至目前，五届区委巡察反馈区农业农村部门4个方面共47个具体问题，已基本整改完成。